• Ensemble dans l'Action - Asambles en obererezh est une liste d'union du Parti Socialiste, de l'Union Démocratique Bretonne et des sympathisants de gauche

    Nos 33 candidats à l'élection municipale (1) :

    • PRIGENT Olivier Professeur en retraite 64 ans PS Adjoint sortant
    • COHIC Gwennaëlle Employée de la fonction publique hospitalière 54 ans PS Adjointe sortante
    • FOUILLEN Loïc Retraité DCN 63 ans PS Adjoint sortant
    • LE TOULLEC Fabienne Secrétaire médicale 45 ans PS Conseillère déléguée sortante
    • LE BOUHART Marc Technicien DCNS 46 ans PS Conseiller sortant
    • ELIOT Michelle Directrice du CCAS d'Hennebont en retraite 61 ans
    • GUÉGAN Bernard Cadre commercial 59 ans UDB
    • GOAPER-BILIEN Céline Conseillère en image 34 ans PS
    • BERHAULT Sylvain Secrétaire 50 ans UDB Conseiller délégué sortant
    • LE MARÉCHAL Laure Dirigeante d'entreprise 34 ans Sympathisante UDB
    • BONNET Yvon Chaudronnier DCNS 50 ans
    • BÉVAN Karine Mère au foyer 44 ans PS
    • HENRY Jean-Pierre Assistant social en retraite 64 ans PS Conseiller sortant
    • RAVASCO Paola Éducatrice 38 ans
    • KERRIC Guillaume Préparateur de commandes 33 ans PS Conseiller sortant
    • BAUCHÉ Gwenaëlle Employée administrative 41 ans PS
    • LE HÉBEL Gérard Professeur de Lettres 61 ans PS
    • LE NAOUR Françoise Infirmière en retraite 63 ans PS
    • LE BOULAIRE Christian Colonel des Sapeurs Pompiers 56 ans PS
    • VIENNOT Nathalie Mère au foyer 40 ans UDB 
    • PAUVERT Serge Adjoint chef sécurité incendie du CHBS 58 ans PS
    • BRETON Anita Mère au foyer 51 ans
    • LE DOUSSAL Julien Technicien clientèle ERDF 28 ans PS
    • HASLÉ Rozenn Éducatrice spécialisée 34 ans
    • NICOL Yannick Chauffeur routier 57 ans PS
    • LORAND Frédérique Conseillère à l'emploi 37 ans
    • QUATREVILLE Michel Infirmier en retraite 66 ans
    • LE CABELLEC Renée Institutrice en retraite 62 ans UDB
    • CAMPERGUE Michel Cadre supérieur fonction territoriale en retraite 70 ans
    • LE COLDROCH Odile Comptable 57 ans
    • LE NOUEN Christian Cadre commercial international de la SNCF en retraite 66 ans PS
    • RIVET Jacqueline Retraitée 67 ans PS
    • TANGUY Alain Psychologue scolaire en retraite 59 ans PS Adjoint sortant

    Nos 7 candidats pour l'Intercommunalité - Lorient Agglomération (1) :

    • PRIGENT Olivier Professeur en retraite 64 ans PS Adjoint sortant
    • COHIC Gwennaëlle Employée de la fonction publique hospitalière 54 ans PS Adjointe sortante
    • GUÉGAN Bernard Cadre commercial 59 ans UDB
    • GOAPER-BILIEN Céline Conseillère en image 34 ans PS
    • HENRY Jean-Pierre Assistant social en retraite 64 ans PS Conseiller sortant
    • BAUCHÉ Gwenaëlle Employée administrative 41 ans PS
    • LE HÉBEL Gérard Professeur de Lettres 61 ans PS

     (1) La présentation suit l'ordre d'apparition qui sera présenté sur le bulletin de vote


  • Le samedi 11 janvier à 11 heures, au local, la section présentera ses vœux aux militants et aux sympathisants.

    En présence de :

    Olivier PRIGENT – Tête de la liste PS, UDB et des sympathisants de gauche

     

    Un hommage sera rendu à Lucien HERPE, ancien élu de la ville d'Hennebont (1959-1983) et membre historique de la section du Parti socialiste

     • Vœux de la section le 12 janvier

     Article : Lucien Herpe, militant syndical et associatif


  • L'analyse des comptes d'une commune est un domaine qui peut être l'objet de désinformation lorsque les citoyens n'ont pas les moyens de vérifier par eux-mêmes ce qui est affirmé.

    C'est pourquoi il faut être capable de prouver ce que l'on dit, en s'appuyant sur des données objectives et des méthodes de calcul vérifiables.

    Toutes les données citées sont disponibles sur le site officiel du gouvernement

    Capacité de désendettement

    Le premier indicateur de la santé financière d'une commune est sa capacité de désendettement. Comme pour un ménage, il indique le nombre d’années qu’il lui faudrait pour rembourser la totalité de sa dette si elle y consacrait la totalité de ses capacités d'épargne.

    • Les finances de la Ville : les chiffres de référence

    • Moins de 5 ans : endettement faible.
    • Entre 5 et 10 ans : endettement moyen.
    • Entre 10 et 15 ans : endettement fort (surveillance par la Préfecture)
    • Au dessus de 15 ans, la commune est mise sous tutelle.

    On voit qu'Hennebont est peu endettée par rapport à ses capacités d'épargne.

    NB : ce ratio n'est pas calculable pour 2009, la Ville ayant consacré cette année-là la totalité de sa capacité d'épargne au règlement des litiges du Captain Hôtel (1) et des Ogec (2).

    Volume de l'endettement

     Entre 2001 et 2012 l'encours des emprunts a augmenté en volume, mais dans les mêmes proportions (+51 %) que les ressources de la Ville (+47 %). Par contre le poids du remboursement annuel de la dette dans le budget a globalement baissé : entre 2002 et 2007 l'annuité moyenne représentait 13,6% des recettes annuelles, entre 2008 et 2012 ce n'est plus que 10,6 %.

    En 2012, la Ville n'a recouru à aucun emprunt, et a réduit sa dette d'1 million d'euros. En 2013, cette évolution devrait se confirmer, soit une diminution de la dette de 2 millions d'euros en 2 ans.

     Annuité de la dette par habitant

    En 2001 l'annuité de la dette par habitant était de 142 € (180 € pour les villes de 10 000 à 20 000 habitants). En 2012, elle est de 104 € (116 € pour les villes de même taille), soit en euros constants une baisse de 43 %.

    • Les finances de la Ville : les chiffres de référence

    Annuité d'emprunt par habitant, en euros

    L'annuité de la dette par habitant a diminué ces 12 dernières années et reste inférieure aux autres villes de même catégorie. (NB : l'apparente augmentation en 2009 n'est pas significative, elle retranscrit un jeu d'écritures comptables qui en fait s'annulent dans le budget).

    Charges de personnel

    Entre 2007 et 2012 les charges du personnel ont augmenté en volume : elles sont passées de 6,9 millions d'euros à 8,2 millions. Ramené en euros constants, cela représente une augmentation de 8 %, due en grande partie au vieillissement de la pyramide des âges (les salaires augmentent en cours de carrière) et à l'amélioration des déroulements de carrière (revalorisation des bas salaires et résorption de la précarité). Ce phénomène se retrouve dans toutes les communes. (Notons que les nouvelles embauches de personnels en début de carrière en remplacement des futurs départs à la retraite contribueront à ralentir cette augmentation des charges de personnel.)

    • Les finances de la Ville : les chiffres de référence

    Le graphique représente l'évolution des charges de personnel par habitant au cours des 8 dernières années.

    Contrairement à ce qui est parfois affirmé, les charges de personnel par habitant sont à Hennebont nettement inférieures (moins 15 %) à celles des villes françaises de même taille.

    Fiscalité locale (part communale)

    Entre 2001 et 2012, les taux des taxes locales ont augmenté de 3 % en 2003 et 2004, et de 5 % en 2009 et 2010, soit une augmentation de 17 % en 12 ans, s'ajoutant à la revalorisation automatique des bases, dépendante de la loi de Finances (entre 1,2 et 1,8 % par an).

    Sur la même période (chiffres INSEE) :

    • les prix à la consommation ont augmenté de 23,5 %
    • l'indice de la construction a augmenté de 45 %
    • le Smic horaire brut est passé de 6,67 € à 9,40 € (+ 41 %).

    Rappelons que le montant des impôts locaux effectivement payé par le contribuable résulte de l'application d'un taux à une base locative. A Hennebont, les taux sont plus forts que dans d'autres localités, mais les bases sont plus faibles. Pour comparer des villes entre elles il faut prendre en compte le montant de l'impôt payé par habitant.

    Avec 548 € par habitant, Hennebont se situe au même niveau ou en dessous des autres villes du secteur d'importance comparable.

    Cela dit, la liste PS-UDB s'engage à ne pas augmenter les taux des taxes communales sur toute la durée de la prochaine mandature.

    En conclusion :

    Malgré des points à surveiller (réduction des dotations de l'Etat, charges nouvelles) la situation financière de la Ville est bien contrôlée et globalement saine. 

    (1) Affaire Captain Hôtel : la Ville, après de nombreuses années de procédure, avait été condamnée  (comme 6 autres villes en France) par un tribunal suisse à rembourser à une banque suisse un emprunt qu'elle avait cautionnée pour la construction d'un hôtel qui en 1991 avait déposé son bilan.

    (2) Litige des Ogec (Organismes de gestion des écoles catholiques) : règlement amiable d'un désaccord entre la Ville et les écoles maternelles catholiques sur l'interprétation des textes concernant le montant de la subvention municipale à verser par élève scolarisé.


  • • Nelson Mandela :  la mort d'un géant

     La section PS d'Hennebont s'associe à la peine du peuple sud-africain devant la mort de Nelson Mandela.

    Nelson Mandela est avec Gandhi l'un des deux plus indiscutables et magnifiques personnages du dernier Millénaire.

    Héros de la lutte anti-apartheid, icône mondiale de la réconciliation entre les Blancs et les Noirs, il est aussi le père de la démocratie sud-africaine et est quasiment un saint aux yeux de son peuple.

     Madiba a milité dès l'âge de 24 ans à l'ANC contre la politique de ségrégation conceptualisée et mise en place à partir de 1948 en Afrique du Sud. Adepte de Gandhi, il a dû passer à la lutte armée après le massacre par la police de 69 manifestants noirs non-violents à Sharpeville, le 21 mars 1960.

    Condamné à la prison à perpétuité pour des actes de sabotage et son action de désobéissance civile, il a été emprisonné pendant 27 ans à Robben island.

    Libéré le 11 février 1990 par le nouveau président blanc Frederik de Klerk, il n'a cessé de prôner la réconciliation entre les deux communautés.

    Les deux hommes ont ensemble œuvré pour le démantèlement de l’apartheid et l'instauration de la démocratie en Afrique du Sud, action consacrée en 1993 par le prix Nobel de la Paix.

    • Nelson Mandela :  la mort d'un géant

    Président en 1994, il a réussi à mettre en place un nouvel état multiracial qui est devenu le ciment indispensable de la nation Arc en ciel.

    Il nous laisse son héritage :

    "Toute ma vie, j'ai lutté contre la domination blanche et contre la domination noire. J'ai chéri l'idéal d'une société libre et démocratique dans laquelle tous vivraient en harmonie et avec des chances égales. J'espère vivre assez pour l'atteindre. Mais si cela est nécessaire, c'est un idéal pour lequel je suis prêt à mourir.»


  • • Un "Café avec votre Député" à HennebontAprès Quéven et Guidel, Philippe Noguès arpente de nouveau la circonscription en organisant un nouveau "Café avec votre Député" le 07 novembre prochain (à partir de 18 h 30) au Bar PMU Le Spot à Hennebont.

    Pour Philippe Noguès c'est l'occasion de se rapprocher des citoyens pour aborder la politique générale mais aussi d'expliquer son action sur la circonscription. Pour notre député,  " au cours de ces moments sur le terrain, en direct avec les citoyens, chacun peut s’exprimer sans fard".